コンサルティングの特徴
教育研修や制度構築、個々人の意識改革等、それぞれの組織に必要とされる対策を進めていきます。クライアント様ごとのカスタマイズ型のプログラムとしていきますので、実施効果を上げることを最大限に考えた内容となります。
主な対象者
組織活性化を必要としている大手企業様から中小企業様、各種団体様、医療法人様まで。
『従業員のモチベーションを向上させたい。』
『組織内のコミュニケーションを活性化させたい。』
『チームとしての連携を高め、パフォーマンスを上げたい。』
『従業員の意識改革をしたい。』
『全体のパフォーマンスを高め、利益向上につなげたい。』
上記のようなご要望をお持ちの、企業様や団体様、医療法人様等が対象となります。
コンサルティングプログラム内容
●現状の問題点や課題を明確化
●組織としてのビジョンや、取り組みの中で目指すゴールを明確化
●問題点や課題、目指すゴールに対して、何が必要で何が効果的かをご提案
●貴社担当と一緒に、必要とされるプログラムや体制構築を提案・実施
●職場内コミュニケーションの改善
●組織全体・部門間・チーム間の連携を高める
●従業員の意識改革
●従業員のモチベーションの向上
●組織全体・個々人のパフォーマンスの向上
●組織風土の活性化 他
お問い合わせや、詳細の聞き取りなどについては一切費用はかかりません。 お問い合わせ頂いたのち、弊社より貴社へ伺わせて頂き、その後貴社のニーズと弊社の提供できるサービスが一致した後に、ご契約となります。まずは、お気軽にお問い合わせください。
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